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承德熱電青工委、團支部組織開展新員工經驗交流座談會

來源:河北建設投資集團 日期:2021-09-16 16:17:24

為進一步了解承德熱電新員工的思想動態和工作狀態,搭建溝通交流的平臺,充分發揮員工之間“傳、幫、帶”的標桿作用,幫助新員工轉變角色融入工作,加速青年立足崗位成長成才,913日,承德熱電青工委、團支部組織開展以“傳遞經驗、助力成長”為主題的新員工經驗交流座談會。承德熱電青工委負責人、優秀青年員工代表及9名新入職員工參加了會議。

座談會上,首先學習了井岡山精神、長征精神、遵義會議精神、西柏坡精神等13個新民主主義革命歷史時期形成的中國共產黨精神,深刻領悟了中國共產黨為什么能、馬克思主義為什么行、中國特色社會主義為什么好,汲取黨史寶貴經驗,以共產黨人的精神為指引,主動擔當作為,形成干事創業的良好風氣。

隨后,9名新員工進行了簡短的自我介紹,依次發表了近期在發電運行部輪崗的感受和疑惑,針對新員工在工作、學習及生活上的問題,員工代表針對性得進行了一一解答。同時優秀青年員工代表結合自己的工作經驗和學習心得與新員工進行了分享,勉勵新員工要牢記“忠誠、進取、綠色、精益”的企業精神,抓住初入職場的關鍵期,保持良好的學習勢頭和積極主動的工作態度,從小事做起、注重細節,養成嚴謹的職業習慣。也要做好吃苦的準備,調整好心態迅速適應高強度的工作環境,克服浮躁心理,虛心求教,刻苦鉆研業務,盡快適應生產一線的崗位、掌握專業技能。

座談會在輕松愉悅的氣氛中落下帷幕。此次座談會為新員工今后的工作、學習指明了方向提供了借鑒,也進一步激發了員工立足崗位、建功立業的信心和熱情。員工紛紛表示,將以更加飽滿的熱情和更加積極的態度投入到工作中,實現自己的職業理想,為承德熱電發展貢獻青春力量。

                             (承德熱電公司 李夢琴供稿)

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